主动离职的最大忌讳是什么？

1、主动离职的最大忌讳是不提交书面离职申请、工作交接不负责任、人们在离开之前就转向了领导。在工作场所，离职可以看到一个人的性格，会影响离职者在行业中的声誉和发展。因此，当你离开时，这些忌讳不会被犯下来。

1、不提交书面离职申请

提交书面辞职申请，这一步，对许多公司来说，不是必要的选择，只是为了更多的保险，以免公司不让你离开或产生其他问题。提交后，无论公司是否愿意，一个月后，你都可以离开，这也是法律规定的。如果你不提交，如果公司因为其他原因不让你离开或卡住你的其他东西，而你碰巧和下一家公司谈判了入学时间，那么你就超过了损失，这一步也是为了防止这种情况。

2、工作交接不负责任

当你决定离开时，不要认为既然我要离开，那就忽略它。这样，它只会对你未来的工作场所形象产生不良影响。离开，去下一个家，别人问你的工作情况，不可避免地只能从你工作的家里知道，提出你离开后的状态，别人必须知道。一旦你的新公司知道了这种情况，你的评价肯定会大大降低。

3、人还没走，就和领导翻脸了

有些人辞职是因为他们与领导或同事不和。但在你正式离开公司之前，你仍然应该冷静下来，工作。不要认为如果你想离开，你影响别人对自己的评价。