出国务工

出国务工有哪些条件

具体要看那个国家了，每个国家的情况是不一样的。

出国劳务须知：

一、如何选择外派公司？
首先要了解招聘人员的公司是否具有对外贸易经济合作部（简称“外经贸部”）批准的外派劳务经营资格，凡外经贸部批准的公司统称经营公司。为避免上当受骗，您可以通过以下几个途径了解：
（一）向当地政府的对外贸易经济合作厅（局）的外经处了解（电话号码可以从当地114查得）；
（二）向中国对外承包工程商会外派劳务人员投诉机构了解（电话：010-84242447，84242557）；
另外，有些单位、部门或企业是受经营公司的委托招收出国劳务人员，您应了解清楚委托他们的经营公司的情况。

二、报名前应该了解哪些情况？
报名前，要重点了解以下情况：
（一）、去的国家和地区、经营公司和外国雇主的名称；
（二）、做什么工作、工作期限、有没有试用期、每月或每周工作天数、每天工作时间；
（三）、报酬待遇：包括月基本工资、超时和节假日加班费、工资和加班费发放方法。一般情况下，外国雇主会直接将工资支付给您，或者通过经营公司转交给您，或者存入您的银行户头。
同时，您可以要求经营公司出示《对外经济合作经营资格证书》复印件、与雇主签订的合同。如由受经营公司委托的代理单位招人，您可要求其提供经营公司的委托书和外经贸部颁发的《对外经济合作经营资格证书》复印件以及出示经营公司与雇主签订的合同复印件。

三、出国前需要支付哪些费用？
出国前，自己需要负担并不再退还的费用有：
（一）、体检费：体检可以由您自己到县级以上医院进行，也可统一由经营公司组织进行。费用按医院实际收取支付，并留下收据；
（二）、培训费：根据培训时间的长短一般在150到600元人民币之间（包括教材费和《外派劳务培训证合格证》费），培训费由您直接支付给培训中心，也可以交给经营公司。培训由经营公司组织在经国家批准的、有培训资格的外派劳务培训中心进行。培训期至少48个课时。
（三）、护照、签证费：按规定支付；
（四）、机场建设费：按国家规定支付；
（五）、打预防针：按防疫部门实际收取支付；
（六）、您与派遣公司所签合同的公证费，按收据金额支付。

四、为什么要参加培训？
培训将帮助您进一步了解有关国家的情况，了解您出国工作的基本权利和义务，帮助您更快适应国外工作以及提高您的工作技能。这是您的权利。没有《外派劳务人员培训合格证》，您不能被派往国外务工。

五、在与经营公司和雇主签订合同时应该注意那些问题？和经营公司签订的合同叫做《外派劳务合同》，您和外国雇主签订的合同叫做《雇佣合同》，这两份合同的内容一定要和经营公司与外国雇主签订的《对外劳务合作合同》的内容基本一致。要特别注意，不要同没有提供经营公司的委托书复印件、经营公司与外国雇主签订的合同复印件的代理单位签订《外派劳务合同》。
在签订合同时，要特别注意合同中必须有下列内容：工作地点、职业工种、劳动条件、工作时间、休息休假、劳动报酬、交通、生活条件、违反劳动合同应承担的责任、合同变更及解除劳动合同条件、女工和特殊工种劳动保护条件、纠纷和争议处理、工伤亡事故处理等。
出国后，外国雇主除支付您工资（工资不得低于我国外派劳务协调机构即中国对外工程承包商会规定的最低标准）和加班费外，一般情况下，还负担以下费用：伙食、住宿、煤气和水电费、上下班交通费、所得税、医疗保险（有的国家如日本，牙病不在医疗保险之内）和人身伤亡保险、出国和回国的机票、劳动保护用品以及雇主向当地政府交纳的保证金等。需要提醒的是，必须保存好所签订的每一份合同，一旦出现纠纷，它将是维护自己的合法权益的重要法律依据。

六、为什么交纳履约保证金和服务费？
与经营公司签订《外派劳务合同》或其他形式的协议中，根据国家规定，还有要交纳履约保证金和服务费的一些条款。
履约保证金一定要按《外派劳务合同》和《雇佣合同》的规定在国外工作的押金。履约保证金由您直接交给派您出国的经营公司，经营公司将给您一张收据。在您履行完劳务合同回国后，经营公司凭您提交的收据将履约保证金的本息（按您在外劳务期间活期存款利息计）如数返还给您。如您没按合同履行完义务，您无权要求退还保证金。服务费是经营公司和您所在单位为您出国劳务提供组织和管理服务所发生的费用。

七、履约保证金和服务费的交纳标准是多少？
根据国家规定，履约保证金不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资（不包括加班费,下同）的20%。
如果您与国内工作单位保持劳动合同关系，服务费不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资的25%；
如果您无工作单位或在派出期间与原单位脱离劳动合同关系，服务费不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资的12.5%。具体交费多少，您要根据合同认真计算。
请注意，交纳各种费用一定要索取收据，并保存好，作为今后索要退费的依据。

八、是否还要支付中介介绍费？
如发生中介费，应该由经营公司支付。

九、出国手续都包括那些？如何办理？
出国手续包括国内手续和国外手续。
国内手续主要包括护照、签证、出境证明、培训证等，去有的国家和地区还要打预防针，以免得传染病。有的国家须在批准入境前先办理个人资料公证。这些手续一般由经营公司统一办理。
办理这些手续需要您提供的材料主要有：户口簿、身份证、学历证书、照片等等。
国外手续包括入境许可、工作准证等，由外国雇主负责。
办好上述手续，您就可以出国工作了。因经营公司或外方雇主原因不能派您出去，经营公司要退还您的履约保证金和服务费。如属您个人原因或不可抗力，出国手续费不予退还。

十、在国外工作应注意哪些问题？
在国外工作期间，您必须严格执行合同，遵守当地的法律法规，尊重当地人民的生活习惯。不要在为雇主工作的同时再为其他雇主打工，不要去赌博场所或者色情场所，更不要擅自脱离工作岗位。脱离原工作岗位到别的地方工作，在国外被叫做“打黑工”或“自由工”，是违法的。
履约期满后您必须回国。如果您在国外工作期间雇主企业倒闭或者破产，合同中止执行，您必须回国。回国后您可以要求退还履约保证金和按比例退还管理费，您的其他损失根据合同追讨。

十一、在外工作遇到困难怎么办？
您在国外工作时，难免会遇到一些问题。如雇主没有按照合同提供生活设施、拖欠工资、加班费，甚至受欺负打骂等；还可能发生伤亡、自然灾害或者战争等紧急事件。发生上述情况时，您可以通过如下办法保护自己的权益。
（一）、您与雇主的矛盾，可以根据和雇主签订的《雇佣合同》与雇主进行交涉，也可以向当地的有关部门反映；或向经营公司及经营公司在当地的代表反映，由他们根据和雇主签订的《对外劳务合作合同》与雇主进行交涉，或参与共同协商解决问题。
（二）、如果您与经营公司之间产生问题和纠纷，要根据双方签订的《外派劳务合同》协商解决，或按照国内的法律法规和政策，通过法律程序解决。
（三）、通过自己或经营公司均无法解决的重大问题，您可以向我驻在国大使（领）馆或者代表机构反映问题，寻求帮助或者进行咨询。
（四）、在发生自然灾害、战争等紧急事件时，经营公司和使馆会主动给您提供帮助，尽最大努力保证您的生命安全。

出国务工需要什么条件和流程?

出国务工需要条件：一、个人申请条件：中国公民申请劳务出口必须具备的条件：一是专业技术工作要适合海外，专业不对口，技术不熟练者是不可能符合要求的；二是要有良好的道德修养，遵守前往国的法律和劳动纪律；三是要有健康的身体，能够适应前往国的气候条件和劳动环境；四是要有必要的语言能力，尤其是直接和外方打交道的外语水平，但一般集体从事劳务者可不必强调外语能力。二、签订劳务合同劳务合同是确立雇主和劳务人员相互间法律关系、各自的权利、义务和职责的重要文件，是受到法律保证的。一旦双方签订劳务合同后开始生效，双方都必须按照合同规定的条款办事。如发生纠纷，双方都要根据签订的合同条款解决。如果不签订书面劳务合同，一旦发生纠纷，不但很难处理，这要受到法律的制裁。《中华人民共和国公民出境入境管理法》第五条中国公民因私事出境，向户口所在地的市、县公安机关提出申请，除本法第八条规定的情形外，都可以得到批准。公安机关对中国公民因私事出境的申请，应当在规定的时间内作出批准或者不批准的决定，通知申请人。第六条中国公民因公务出境，由派遣部门向外交部或者外交部授权的地方外事部门申请办理出境证件。

出国务工需要什么条件

法律分析：出国打工需要基本条件：1、年龄。一般新加坡这些国家要求在18-35岁之间,发达国家一般要求的年龄范围在22-48岁之间。当然也有其他年龄要求的。2、学历。学历没有一个统一的要求标准,主要是根据工种的不同,而有所差异。一般初中以上学历也可以出国劳务。3、专业技能。技能方面也并不是要求非常高,有一些工种要求非常的简单,比如包装工、洗衣工等这些人员。4.依法申请办理护照或其他旅行证件。5.无前科。6.身体健康无传染性疾病。法律依据：《中华人民共和国出境入境管理法》第九条 中国公民出境入境，应当依法申请办理护照或者其他旅行证件。 中国公民前往其他国家或者地区，还需要取得前往国签证或者其他入境许可证明。但是，中国政府与其他国家政府签订互免签证协议或者公安部、外交部另有规定的除外。 中国公民以海员身份出境入境和在国外船舶上从事工作的，应当依法申请办理海员证。

普通人怎么申请出国打工？

普通人怎么申请出国打工？出国打工具体需要什么要求？合法出国打工有什么详细流程？
随着信息交流日益便捷密切，越来越多的求职者开始走出国门，我国已悄然成为海外创收第二大国。但往往很多求职者在咨询的过程中会问这两个问题：出国打工需要什么？为什么明明企业招聘，却需要我来付费。今天为大家做一一说明。
一、出国打工的流程
想要出国打工必须要有护照签证（旅游签，商务签，打工度假签，工作签等等）。出国打工的话，申请出国劳务工作签证就是一个必要的过程。如果在申请前能事先准备好要用的材料，那么走流程的时候就会简单很多。至于打黑工的话......额，自求多福吧。
第一步：
首先得先确认自己是否真的有出国意向，然后寻找合适的海外岗位信息。获得的出国劳务信息应注意以下几点。
1、去到劳务中介公司咨询（比如我们），填写自己的个人信息及简历；
2、根据自身条件选择合适的岗位和相应的国家地区（脚踏实地不要眼高手低呦：我经常遇到国内收入5000，出国打工张口就要月入两三万以上的，我真的安排不了，太难了我......）；
3、出国劳务的总费用是多少，应该怎么付；
4、到那个国家具体做的是什么工作，签定的合同是多长时间，签证是什么类型（日本研修签证居多，澳洲打工度假签居多）；
5、工资待遇具体是什么，比如吃住、有无加班等，有没有保险，什么保险；
6、每天工作多长时间，具体怎么休假，工作环境等
第二步：
办理护照。不管应聘哪个岗位这一不都是必需的，一般价格150到200，自费，就像在中国要有身份证一样，护照就是中国人民在国外的身份证。一般护照的办理都是在面试合格，确定出国打工之后办理，拿着个人身份证即可办理。
第三步：
出国打工前要与家里人充分沟通，将事情安排好，并进行简单的体检，计划凑齐出国经费。虽然现在的手续都是劳务中介公司在做，但根据各个国家要求不同，有的还要准备无犯罪证明，还要签定一份或多份的合同。在完成了以上的流程之后，就只能等待了，根据国家的不同，办理下来的时间也不同，快的几天，慢的几个月，大家一定要耐心的等待。
出国打工为什么要先交钱？
出国打工与国内有些相反，通常情况下都是需要提前交费的，毕竟在没有为甲方创造任何利润之前，出境的相关费用肯定需要个人承担，当然干到一定年限，很多雇主后期也会进行相应的报销。而这笔费用通常包含了以下几个方面：
一、劳务公司的劳务服务费
劳务公司在这里，充当的是介绍人的角色。因为劳务公司上需要对外宣传、对接用工企业；下需要对接求职人才，还需要处理双方衔接的过程中出现的各种问题。而且，通过这家劳务公司出国打工的人，如果在国外遇到任何突发性事件，劳务公司都有责任和义务去协调处理。
出国劳务公司收取的服务费主要包含了：材料公证费，翻译费落地后的接待费，信息费，在外几年内的法务支持费用等。根据所推荐工作的地点、项目、工资待遇、国家等情况的不同也有所不同。
二、签证费用
出国打工和出国旅游一样，是需要办理签证的。打工的签证称为工作签，很多工作签都是两年，签证到期可以续签，如果不换雇主的话，一般续签是不收取任何费用的。根据国家的不同，办理签证的费用相差很大。
目前澳洲、加拿大正式工作签证需要英语基础（雅思4.5分），那些无要求的有欺诈可能，或本身就是旅游签证、商务签证打工！
一般非洲国家从五千到一万五不等，还包机票。
新日韩的费用比较高，例如新加坡中介费在1-2万比较正常。韩国只有厨师和免税店销售有正式工作签证，费用办下来要5万多，黑工4.8万-6万正常（不过不建议呦），再低的有问题，两三万万的压根就办不出来的。日本厨师有正式工作签，研修可以干几个月到三年，费用2万到4万可以办下来！新西兰澳洲的话，光签证费用就得八万起步，要不然那么高的工资，门槛低的话，我们种花家能把他们占领喽！(在美国没有工作签证，都是黑工)
三、机票费用
机票的费用根据所到达的国家不同，以及代办机票的服务渠道不同而定的。
四、出境体检费
注意不要自己私自去其他医院，出国打工需要到到国家规定的出入境体检医院进行，除了餐饮等特殊行业，一般进行常规和传染病检查。费用大概是一千左右，视地区情况而定。
五、履约保证金
部分企业雇主还要求要出国务工的人员交纳履约保证金，多集中在“一带一路”项目上（指的就是西亚非洲）。履约保证金也是合法的。具体费用根据企业的要求而定，履约保证金由您直接交给派您出国的企业雇主，一般干满合同年限后，雇主会如数退还，所以你的钱还是你的钱。如您没按合同履行完义务，那就对不起了。
六、国内面试或者到机场的差旅费
有部分优质岗位或者技能要求比较大的，一般除了视频面试以外会要求现场面试，在过程中这个费用通常是需要自费的，但有些劳务公司也会报销，需要具体沟通。
我想各位看过了这些，你明白出国务工为什么要缴费以及需要交纳什么费了吧。
总之，出国务工是一个非常繁琐的过程，就算中间任何环节都比较顺利，从开始准备到走出去也得1到2个月（新加坡出国务工最快一周出境，wp签证3到5天，sp签证10到15天左右，前面文章有提起过），况且出国务工关系到人身安全、权益保障等诸多问题，所以所缴纳的这些费用是合法和合理的。

个人怎么申请出国打工

法律分析：出国打工需要满足以下条件：1、选择正规的国外公司；2、没有犯罪记录和传染性疾病；3、办理国内手续：护照、出境证明、培训证等；4、国外手续包括：入境许可、工作准证等。法律依据：《中华人民共和国出境入境管理法》第九条 中国公民出境入境，应当依法申请办理护照或者其他旅行证件。中国公民前往其他国家或者地区，还需要取得前往国签证或者其他入境许可证明。但是，中国政府与其他国家政府签订互免签证协议或者公安部、外交部另有规定的除外。第十一条 中国公民出境入境，应当向出入境边防检查机关交验本人的护照或者其他旅行证件等出境入境证件，履行规定的手续，经查验准许，方可出境入境。具备条件的口岸，出入境边防检查机关应当为中国公民出境入境提供专用通道等便利措施。